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恒特重工开展2013年度四个十佳评选活动

发布时间:2021-06-18 01:46:50 阅读: 来源:插销厂家
恒特重工开展2013年度四个十佳评选活动

恒特重工开展2013年度“四个十佳”评选活动

恒特重工开展2013年度“四个十佳”评选活动

导读: 2013年岁末将至,帝盟集团开始启动 四个十佳评优活动 ,为使活动公平有效地开展,12月16日,集团2013 年度十佳 评选部署会议在四楼会议室召开。 评优领导应调松小组 副组长王金铂、尚恒亭,组员陈建海、许昌 ...

2013年岁末将至,帝盟集团开始启动“四个十佳评优活动”,为使活动公平有效地开展,12月16日,集团2013“年度十佳”评选部署会议在四楼会议室召开。“评优领导小组”副组长王金铂、尚恒亭,组员陈建海、许昌成、李辉、臧洪勇、闫广播参加会议,组长王登峰主持会议。

王登峰讲到,为总结一年来集团各板块取得的瞩目成绩,表彰一年来奋战在各条战线上的优秀家人,集团决定对表现突出的优秀个人和优秀团体给予以表彰。“2013年度十佳”评选分十佳优秀员工、十佳企业文化建设者、十佳基层管理者、十佳创新人物、优秀经销商、优秀供应商6个奖项。为公平、公正、公开地做好评选工作,特成立帝盟集团2013年度“评优领导小组”。

会上也可能等于极限强度(二者在曲线上为同1点)王登峰将“年度十佳”评选任务分派至个人:李辉负责“十佳优秀员工”奖,表彰默默奉献于一线岗位的普通员工;王登峰负责“十佳企业文化建设者”奖,表彰积极参与企业文化建设的员工;尚恒亭负责“十佳基层管理者”奖,表彰各部门的基层管理人员;王金铂负责“优秀供应商”奖,表彰与公司达成良好合作关系的供货商;陈建海负责“十佳创新人物”奖和“优秀经销商”奖。其中,“十佳创新人物”是今年王总依据“产品创新年”的总体部署,亲自提出的奖项。此奖项表彰在工作中大胆创新,起到增质提效作用的家人,上至高层,下至基层的全体家人都可参与评选。

自2008年相比之下以来,公司每年举办的“年度十佳”评选活动,已成为企业文化建设重要的基石。企业瞩目成绩的取得,更离不开奋战在各条战线的“年度十佳”们。

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